最近天氣真的越來越熱到快受不了...

    這種時候我最喜歡待在電影院裡看熱門電影崩壞人生

    『超涼冷氣+超大螢幕+超棒音效』

    更棒的是現在只需要花少少錢

    以上多重高級享受通通都能夠擁有!

    如果你和我一樣愛看電影崩壞人生

    絕對不能錯過關於崩壞人生的相關資訊喔!

    強力推薦!!崩壞人生

威秀看電影必備神器:http://goo.gl/l9HvOo

Q便利商店是很多人進職場的第一份工作,現在新世代也都以高中工讀生的身分大量加入,這群全新的世代如何管理?

人生最重要的「五分之二整理術?

吐水逼下跪店長一句話讓她心冷

北京遇上西雅圖之不二情書 出處:Cheers雜誌第188期

x戰警 天啟分級網友嗆爆聲明超商:男童沒昏厥

【本文由Cheers雜誌授權報導,未x 戰警啟示錄 主演魔鏡夢遊線上看經同意禁止轉載。】

在接受《Cheers》雜誌專訪時,針對多世代、多族群職場趨勢,葉榮廷特別提出「比既有守備範圍再多做一點」的概念。他認為,唯有跳脫既有視野與刻板行為模式的框架,不被年齡、職位、成長背景等因素局限住,才能把心胸再拉大、職能再拉寬,不用老存著競爭之心,處處和主管、同儕、部屬硬碰硬「比劍法」。

頭髮一片「少年白」的全家便利商店董事長兼執行長葉榮廷,看似老成,其實是1964年次的五年級CEO。1988年全家創立之初即加入團隊,從最基層的店員做起,一路轉戰銷售策略、商品開發、財務會計、人力資源等各部門,歷練豐富,擔任副總、執行副總長達12年,許多為人津津樂道的創新服務,包括企業大學、小小店長、財會流程數位化等,都是在他手上建立。

【全文未完,完整內容請見《Cheers》188期】

另外,我們也提供半職員工加盟優惠,鼓勵員工自行創業。目前已經有許多通過高階認證的工讀生轉任為加盟店店長,透過這個體系培養的加盟業者,企業認同感和經營管理能力都相當突出。

x戰警天啟x men apocalypse

更多精彩報導,詳見《Cheers雜誌網站》

全家推出「工讀生三階段認證」制度。工讀生通過第美國隊長3:英雄內戰 電影線上看一階段可獲得獎金,第二階段可加薪,取得第三階段資格則可轉任正職;工讀期間的年資全都納入計算,等於是承認他在學生時代的所有工作資歷。

延伸閱讀

徐重仁:離開小7,全家越來越強

房子乾淨,人生順利一半!4個收納壞習慣,難怪生活一團亂

為了讓員工及消費者都清楚理解商店的功能與價值,便利商店架構出最暢通的「溝通力」。

產後想快速瘦身要做個行動派



2015年,全家便利商店管理階層進行世代交替,葉榮廷正式從潘進丁手上接下董座職務,帶領團隊迎接嶄新挑戰。

透過「收納」,選擇適合自己惡鄰纏身qvod的人生

「這些東西你一輩子用不到!」-2堂幸福收納課

絕對別這樣做的10個整理習慣

這裡是許多人的第一份或最後一份工作,職人組成從高中工讀生,到中年創業者、二度就業銀髮族,年齡縱深幾乎探觸到最頂與最底的兩個端點。這裡的族群層次也十分多元、寬廣,有新移民及身心障礙者,也有前衛科技的數位金流與物流機器人。

※本文由Cheers雜誌授權報導,未經同意禁止轉載。

全台唯一時尚超商網轟動想朝聖

訂200份走音天后 影評雞排只拿100爺爺好苦惱

小7店員連上8天怒離網友正反戰

店員自行離職統一超商回應了

便利商店是反映社會趨勢的最前線,以最複雜、多元的人事組成,貼近社會上的每個人,提供生活中各種大小日常服務,並不斷在顛覆式創新中維持井然有序的流程。

超商不再都24小時Always Op..

慶520女總統這家店布條網笑歪

文/林奇伯,林若寧圖/廖祐瑲

客超商取貨跳針店員:拎北不爽

唯有跳脫既有視野與刻板行為模式的框架,不被年齡、職位、成長背景等因素局限住,才能把心胸再拉大、職能再拉寬,不用老存著競爭之心,處處和主管、同儕、部屬硬碰硬「比劍法」。

A全家便利商店第一線店鋪內的年輕員工約2萬人,超過企業體總人數的金錢怪獸影評一半。工讀生把全家當作職場啟蒙地,我們也不斷思索如何讓優秀人才留下來。尤其工讀生常會因課業因素而流動,所以我們設法透過制度設計,讓半職員工有向心力。

結帳金額剛好4奧客覺得毛客訴

迎連假!精選10家特色門市懶人包

空姐跳飛機舞扭腰擺臀網友暴動



惡鄰纏身2 賽琳娜 克羅伊
  • 還在排長長隊伍買電影票嗎? 金錢怪獸 電影 金錢怪獸 電影
  • 威秀電影票 x戰警天啟 x戰警天啟
  • 威秀影城 花旗優惠 天才無限家電影 天才無限家電影

  • 3B9E599BAF8A0A9D
    文章標籤
    創作者介紹

    電影信用卡優惠活動

duane5933 發表在 痞客邦 PIXNET 留言(0) 人氣()